9月27日下午，人力資源部召開人事檔案工作警示教育專題會議，會上學習了《干部人事檔案工作條例》《中共中央組織部關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的通知》等文件，并通報了兩起違反組織紀律、組織要求的案例。人力資源部全體員工參加會議，集團紀委辦公室紀檢員受邀列席指導。

會議強調(diào)，人事檔案是做好干部職工管理的一項基礎(chǔ)性工作，是全面了解、客觀評價、正確使用干部職工和使用人才的基本憑證。管理好、使用好人事檔案，確保人事檔案信息真實準確，是貫徹落實從嚴治黨、從嚴管理干部職工具體行動體現(xiàn)。檔案管理人員要充分認識干部人事檔案工作的重要性，本著對歷史負責、對干部職工負責的態(tài)度，加強人事檔案管理，高標準、嚴要求繼續(xù)強化人事檔案專審全覆蓋成果，助推集團干部人才隊伍建設(shè)再上新臺階。

會議要求，人事檔案管理工作要以《干部人事檔案工作條例》為遵循，進一步加強檔案日常管理，規(guī)范檔案收集歸檔、存放提取、查借閱等工作，做到鑒定要細、管理要嚴、使用要科學。同時要做好檔案專審工作的“回頭看”工作，以務(wù)實的態(tài)度、扎實的作風，全面深化檔案專項審核工作，推進檔案審核規(guī)范化、標準化。

（人力資源部  夏瑞）